Creemos que los accidentes se pueden prevenir y nos hemos comprometido a adoptar una mentalidad de cero daños. Creemos que la mejor manera de hacerlo es creando una cultura de seguridad. Hay muchas formas en que hacemos esto:
- Integrar la salud y la seguridad: nuestra filosofía es diseñar la seguridad en todo lo que hacemos, incluida la forma en que reclutamos personas, cómo compramos productos, cómo vendemos servicios y cómo operamos nuestro negocio.
- Hablando de salud y seguridad: hacemos de la seguridad parte de nuestras conversaciones cotidianas con nuestros equipos. Destacamos la seguridad al comienzo de cada reunión o reunión de la empresa, por lo que hay momentos de enseñanza que suceden todos los días, en todas partes.
- Buscando oportunidades para mejorar la salud y la seguridad: entendemos los peligros y riesgos y enfocamos nuestros recursos en la gestión de los riesgos más grandes. Caminamos por el piso para ver la seguridad en acción. Nos comprometemos a mejorar continuamente nuestro desempeño de seguridad, lo que significa planificar, esforzarnos y alcanzar nuestros objetivos.
- Practicar y modelar la salud y la seguridad: sabemos que el comportamiento necesita ser aprendido, practicado, probado, alentado y compartido. Los comportamientos se propagan y pueden inocular o debilitar a una organización en su conjunto.
- Tomando en serio la seguridad: reconocemos y premiamos el buen desempeño de salud y seguridad y responsabilizamos a todos/as los colaboradores/as de las responsabilidades escritas de salud y seguridad. Parte de nuestra misión es estar seguros, y realmente nos preocupamos por las personas y su seguridad.